肺炎肆虐，各界为应对疫症，政府宣布停课，亦为企业的业务带来前所未有的挑战。企业需订下应对策略，以确保员工安全，减低在办公室等密集环境受感染的机会。 面对危机，亨达集团有优秀的抗疫能力，以敏锐和迅速的反应，提供弹性上班安排及轮更编制，亦实行了在家办工的新模式，减低全体员工通勤上班风险的同时，也可以维持企业有效率的运作。

集团在推行遥距在家办工时，亦面对着如何确保员工仍可高效地完成工作的难题。因此集团利用本身稳健的信息科技实力， 迅速地安排各员工使用「虚拟专用网」(VPN)联机，连接至公司的内部网络，当中的传输受到加密信道的保护，保障信息传输之安全性的同时又能令身处家中的同事能存取到公司内部网络的文 档与资源。另外，更利用新兴的低代码开发技术(Low-Code

Development)，创建一个专属亨达集团的健康及工作进度的汇报平台，配合完备的软件，有效管理「在家工作」的抗疫新趋势。

集团旗下的永盛科讯有限公司，引入并采用Outsystems，是一种以低代码开发技术，以快速设计及简易开发程序开发软件，于 短时间内便创建了新的统一汇报平台，让各分公司员工汇报工作内容及健康状况，作各项人事安排。汇报系统清晰，格式统一， 让管理层及人力资源部均可透过平台系统，检视及查阅团队成员的工作汇报，简省个别向主管汇报的时间和各项管理成本，提升团队工作效率。 低代码开发技术，致力降低开发成本，让企业可快速开发应用平台。亨达集团以创新思维及信息科技，善用各种软件和平台，迅速应变企业工作模式及管理转型，适应社会环境的转变，保障员工健康，务求令员工「在家工作」之余，亦可以维持企业有效率的运作。